富士康怎么了最近

最近，富士康一直处于舆论的风口浪尖。最近，关于富士康员工的不良工作环境和工资待遇问题再次引起了社会的广泛关注。
据报道，富士康的员工长期被迫加班，工作时间长达12小时以上，且没有得到应有的加班费。员工的工作环境也存在安全隐患，导致一些员工因为工作受伤甚至死亡。此外，富士康的员工工资待遇也备受质疑，一些员工反映工资低、福利待遇差。
这些问题引起了广泛的社会关注和谴责，也引发了媒体和社会公众对富士康的质疑和批评。有人认为，富士康为了追求利润最大化，忽视了员工的权益和福利，导致了这些问题的发生。
对于这些质疑和批评，富士康也做出了回应，表示将加强员工的权益保护，改善工作环境，提高工资待遇。富士康表示将采取措施，确保员工的合法权益得到保障，改善员工的工作条件，提高员工的福利待遇。
总的来说，富士康最近的问题主要集中在员工的工作条件和工资待遇方面，公司应该引起重视，采取有效措施，保障员工的权益和福利，避免再次发生类似问题。